Curso de Igualdad de Género en Asturias y León
Curso Online (clases en directo y en diferido) o Semipresencial en Oviedo, Gijón, Avilés, Langreo y León
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Curso de Igualdad de Género
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Estamos en Asturias y León.
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Curso Online de Igualdad de Género a distancia para personas que carecen del tiempo suficiente para acudir a centros presenciales gracias a nuestra metodología de clases en directo y en diferido.
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Con numerosas oportunidades que Ágorastur Formación presenta en lo relativo a la inserción laboral.
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Estamos cerca de ti. Disponemos de 5 centros en Oviedo, Gijón, Avilés, Langreo y León.
OBJETIVO DEL CURSO DE IGUALDAD DE GÉNERO
Con este curso aprenderás todo lo que necesitas saber para ejercer el puesto de Agente de Igualdad. Este perfil profesional se encarga de diferentes funciones cuyo objetivo final es el de promover la igualdad de género y crear un entorno laboral inclusivo y equitativo.
Podrás ayudar a aumentar la comprensión sobre las desigualdades de género que existen en la sociedad y en diferentes ámbitos como el trabajo, la educación o la política, entre otros.
DESCUBRE LAS VENTAJAS DE NUESTRA MODALIDAD DE ESTUDIO
Podrás compaginar tu vida laboral y personal al mismo tiempo que te podrás formar como Agente de Igualdad. Sin necesidad de acudir a centros presenciales.
Además, si te encuentras en situación de desempleo o estás pensando en darle un impulso a tu carrera profesional, haremos todo lo posible por impulsar tu futuro laboral. ¿Cómo?
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Contamos con Bolsa de Empleo Propia, incluida con tu Formación Profesional.
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Prácticas Garantizadas. Podrás adquirir experiencia laboral formándote con alguna de las más de 500 empresas con las que tenemos acuerdos de colaboración.
Además, contarás en todo momento con un tutor personal altamente cualificado que caminará contigo dirigiendo tu preparación desde el principio hasta el final, con el objetivo de que consigas tus metas formativas.
Información detallada del curso:
Una vez termines el curso, estarás plenamente capacitado para desarrollar un trabajo profesional como Agente de Igualdad. Algunas de tus funciones incluirán lo siguiente:
- Sensibilización y formación.
- Análisis de la situación de igualdad de género.
- Elaboración y seguimiento de los planes de igualdad.
Ámbitos de intervención para la promoción de igualdad
1- Introducción a la intervención para la promoción de igualdad.
2- Diseño de estrategias para la igualdad: recursos, servicios y actuaciones.
3- Ámbitos de intervención desde la perspectiva de género.
4- Información y sensibilización sobre el trabajo no remunerado en el ámbito doméstico.
5- Información y sensibilización sobre medidas de conciliación.
6- Actividades de control y seguimiento de la intervención en materia de igualdad.
Información y comunicación con perspectiva de género
1- Pensamiento, lenguaje, género y comunicación.
2- Los medios de comunicación y la publicidad desde una perspectiva de género.
3- Estrategias y técnicas de comunicación desde una perspectiva de género.
4- Diseño de actuaciones no sexistas en el ámbito de la información y la comunicación.
5- Promoción del uso no sexista del lenguaje en diferentes ámbitos.
6- Evaluación de las actuaciones de comunicación e información desde una perspectiva de género.
Prevención de la violencia de género
1- Caracterización de situaciones de violencia de género.
2- Marco de la intervención preventiva en violencia de género.
3- Recursos de atención integral para víctimas de violencia de género.
4- Desarrollo de estrategias de intervención de violencia de género.
5- Planificación de actividades de prevención en violencia de género.
6- Seguimiento y control de la intervención en violencia de género.
Intervención socioeducativa para la igualdad
1- Caracterización de la intervención socioeducativa en la prevención de la violencia contra las mujeres.
2- Prevención de la violencia contra las mujeres para diversos colectivos.
3- Difusión de acciones formativas en igualdad de género y prevención de la violencia contra las mujeres para diversos colectivos.
4- Dinámicas de grupo aplicadas a la intervención socioeducativa en la prevención de la violencia contra la mujer.
5- Diseño de programas de educación en igualdad de género y prevención de la violencia contra las mujeres.
Participación social de las mujeres
1- Participación social y género.
2- Estrategias para promover la participación de las mujeres en el ámbito político.
3- Estrategias para promover el empoderamiento de las mujeres.
4- Estrategias de intervención en procesos grupales.
5- Procesos de acompañamiento y asesoramiento a mujeres.
6- Actividades de evaluación de los proyectos comunitarios: participación y toma de decisiones.
Inglés
Nutrición
Primeros Auxilios
Ofimática (Word, Excel, Access)
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Imprescindible disponer de NIF/NIE para la formación.
Curso de Igualdad de Género
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DISFRUTA DE:
Formación: desde 0 y según tus horarios.
Tutorías: online, en directo y presenciales.
Seminarios: semanales y gratuitos.
Aulas: de estudio en varias localidades.
Material: temarios originales y ropa de trabajo.
Descuentos: especiales en empresas colaboradoras.
Prácticas: en empresas de Asturias y León.
Trabajo: acceso a nuestra bolsa de empleo propia.
¿CÚALES SON LAS SALIDAS LABORALES DE UN AGENTE DE IGUALDAD?
Los profesionales especializados en igualdad de género pueden encontrar salidas laborales en una gran variedad de sectores y organizaciones que están comprometidas con la promoción de la igualdad de género y la inclusión social. Algunas de las salidas laborales para un agente de igualdad incluyen:
Administraciones públicas: Varias instituciones del gobierno poseen departamentos o agencias dedicadas a la igualdad de género y la inclusión social donde los agentes de igualdad pueden trabajar en roles como asesores, coordinadores de proyectos, o educadores en igualdad en género.
ONGs y organizaciones sin ánimo de lucro: Organizaciones dedicadas a la promoción de derechos humanos, la igualdad de género, la violencia de género, el empoderamiento de las mujeres, entre otros, suelen contratar agentes de igualdad para diseñar y ejecutar programas y proyectos relacionados con estos temas.
Empresas y sector privado: Muchas empresas están reconociendo la importancia de la igualdad de género en el lugar de trabajo y están contratando agentes de igualdad para desarrollar e implementar políticas y programas de igualdad de género, así como para brindar capacitación y asesoramiento en temas relacionados.
Instituciones educativas: Escuelas, universidades y centros de formación a menudo contratan agentes de igualdad para trabajar en programas de sensibilización, capacitación y desarrollo de políticas relacionadas con la igualdad de género y la prevención de la discriminación.
¿CÚAL ES EL SALARIO DE UN AGENTE DE IGUALDAD?
En general, el salario de un agente de igualdad en España oscila entre los 20.000 y los 35.000 euros brutos al año, dependiendo de la experiencia.
SOBRE AGORASTUR FORMACIÓN
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Más de 10 años de experiencia formando alumnos para que consigan su título oficial.
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Excelentes resultados en pruebas y exámenes cada año.
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Premio Nacional al mejor centro de formación de 2019.
Opiniones de nuestros alumnos
Contacté con ágorAstur ante la frustración de no poder encontrar trabajo siendo ingeniero con la intención de buscar otra salida profesional. Allí me encontré con gente que muy amablemente me explicó las opciones ... Leer más
Marcos Álvarez RodríguezTras pensarlo mucho me decidí por hacer el Máster de Consultor SAP de manera on-line, del curso solo tengo cosas buenas que decir, tanto por la flexibilidad de horarios, por la comodidad, por el aprendizaje, por el uso intensivo del programa, por el fácil acceso a la plataforma, la rápida respuesta de los profesores y el poder volver a ver las clases grabadas cuando te surge una duda.
Una vez acabado el máster llegaba la parte más complicada, incorporarme al mercado laboral. Tengo que decir que tanto ágorAstur en general, como Adrián en particular, que es la persona con quien he tratado directamente, han cumplido con creces, ya que actualmente estoy trabajando en prácticas en una de las mejores empresas de Asturias.
Por todo esto estoy muy agradecido a todo el equipo de ágorAstur Formación que lo ha hecho posible y no dudaría en volver a realizar otro curso con ellos.
Mi experiencia en ágorAstur Formación ha sido increíble. He recibido por parte del centro y en todo momento la información, orientación y apoyo necesario en todos los aspectos siempre que la he necesitado. Gracias a ellos ... Leer más
Ana Gutiérrez PrietoTodo empezó cuando una vez finalizado mi Máster me encontré en el mercado laboral sin experiencia y con tan solo los conocimientos que la carrera me había proporcionado.
Ellos me dieron la posibilidad de realizar un curso en una de las especialidades más en auge del momento: Consultor SAP. Fueron los únicos que me ofrecieron una formación seria y con futuro.
Me ayudaron en todo momento, durante el curso y después de él, sobre todo Adrian. Gracias a él, que hasta consiguió mi teléfono móvil «londinense» para poder hablar conmigo y ayudarme, conseguí el puesto de trabajo donde ahora mismo estoy desarrollando mi carrera profesional en una gran multinacional en Asturias.
Mi experiencia ha sido muy buena. Mi tutora, siempre pendiente de mí e implicándose al máximo, haciéndomelo todo más fácil. Muy agradecido.
Mi experiencia en Agorastur es muy buena. Me proporcionaron tanto material como asesoramiento para aprobar los exámenes.
Mi experiencia en Agorastur ha sido muy positiva en todos los aspectos y la atención de los tutores es excelente. Recomendable 100%.
En este centro de estudios te supervisan y te dan los temarios correspondiente al ámbito que quieras. Perfecto para compaginarlo con un trabajo.
Hice el Máster de Consultor SAP on-line, del curso solo tengo cosas buenas que decir, flexibilidad, comodidad, fácil acceso, profesores. Repetiría!
Mi experiencia en Agorastur fue estupenda. Tienen un personal que se preocupa por los alumnos. Sois un gran equipo, gracias chicos/as.
